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Assistente de Patrimônio e Almoxarifado - Assistente Administrativo I

Descrição da vaga

Controlar bens patrimoniais da Instituição, mantendo atualizada relação dos bens (incluindo sua localização e depreciação), zelando por sua guarda, conservação e utilização. Realizar atividades de apoio e suporte a compras de bens. Executar rotinas operacionais e administrativas relacionadas ao almoxarifado, recepcionando, conferindo e distribuindo produtos e materiais.

Responsabilidades e atribuições

• Controlar bens patrimoniais da Instituição, mantendo atualizada relação dos bens (incluindo sua localização e depreciação), zelando por sua guarda, conservação e utilização;

• Realizar atividades de apoio e suporte a compras de bens;

• Recepcionar, conferir e armazenar materiais e equipamentos, procedendo com a identificação patrimonial (quando for o caso) e providenciando a entrega e/ou transferência dos bens patrimoniais às Unidades;

• Fiscalizar e controlar consumo, suprimento de materiais e gastos com serviços, analisando necessidade de compras, providenciando (junto as áreas envolvidas no processo) suprimento dos materiais necessários e efetuando a prestação de contas dos gastos;

• Controlar estoque, fazendo lançamentos da movimentação de entrada e saída;

• Auxiliar na identificação dos responsáveis pela utilização dos bens;

• Controlar empréstimos de equipamentos e bens em geral;

• Realizar atividades para garantir doação de bens e transferência de sucatas;

• Executar atividades para encaminhamento de bens patrimoniais para leilão, prestando apoio às áreas envolvidas durante todo o processo;

• Realizar conciliação de notas fiscais;

• Realizar periodicamente levantamento dos bens patrimoniais das Unidades;

• Elaborar e/ou emitir documentos solicitados;

• Realizar controle de processos e documentos em geral;

• Atender público interno e externo;

• Arquivar documentos em geral, mantendo o arquivo da Unidade atualizado;

• Registrar e consolidar dados estatísticos para atualizar os indicadores de desempenho da Unidade;

• Prestar orientação e informações sobre rotinas da área aos colaboradores da(s) Unidade(s);

• Executar outras atividades compatíveis com a função.

Requisitos e qualificações

Requisitos da Vaga

(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)

  • Ensino Médio Completo;
  • Experiência mínima de 6 (seis) meses com controle e gestão de estoque;
  • Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana;
  • Possuir CNH categoria "B";
  • Disponibilidade para trabalhar na cidade de Goiânia-GO.

Conhecimentos e/ou Experiências

  • Rotinas Administrativas;
  • Código e classificação de materiais;
  • Processos de compras de materiais;
  • Contratação de Serviços;
  • Logística;
  • Técnicas de Embalagem;
  • Técnicas de Atendimento;
  • Informática Básica (Pacote Office).


[Desejáveis] Conhecimentos e/ou Experiências

  • Formação superior cursando.

Informações adicionais

Nº de Identificação do Processo Seletivo:

  • 9642430/2025 SESI Multiparque

Etapas do processo seletivo:

  • Etapa – Análise Curricular
  • Etapa – Avaliação RH
  • Etapa – Avaliação Com o Gestor

*A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.

 

Informações de contratação:

📍 Local de Trabalho: SESI MULTIPARQUE - Avenida João Leite, 915, Goiânia - Goiás

📌 Vagas Disponíveis: 1

⏳ Carga Horária Prevista: 40h

📆 Escala de Trabalho: 08:00/12:00 - 13:00/17:00

🎓 Remuneração: R$ 2.461,00

📑 Contrato de Trabalho: Indeterminado

🏢 Modo de trabalho: Presencial


Nossos principais benefícios:

 

📌 Plano de Saúde: [Coparticipação] 

🍽️ Vale Alimentação e/ou Refeição: [Ifood] 

🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR) 

📈 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) 

🎁 Clube de Descontos 

🎓 Bolsa de Estudos 

🚌 Vale Transporte 

🛡️ Seguro de Vida 

📚 Incentivos Educacionais 

🏫 Universidade Corporativa 

🧠 Apoio Psicológico 

💪 GymPass (WellHub) 

❤️ Ações de Saúde e Qualidade de Vida 

🎟️ Descontos em Serviços: [SESI e SENAI – GO] 

🤝 Benefícios da Associação de Empregados 

 

*Empregados contratados em regime horista com jornada semanal igual ou inferior a 30 horas, assim como aqueles contratados na modalidade de trabalho intermitente, conforme o §3º do art. 443 da CLT, não têm direito ao benefício de plano de saúde. Da mesma forma, os empregados horistas com jornada igual ou inferior a 20 horas semanais e os contratados em regime intermitente também não têm direito ao benefício de bolsa de estudos. 

 

*Colaboradores contratados em regime de trabalho horista receberão o benefício de Vale Alimentação/Refeição conforme o quantitativo de horas efetivamente trabalhadas. Para aqueles cuja carga horária semanal seja igual ou inferior a 20 horas, ou 100 horas mensais será concedido metade do benefício. 

 

*Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas. 

 


Inscrições:

 

Inscrições até: 16/08/2025

 

Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Avaliação Curricular
  3. Etapa 3: Avaliação com Gestor
  4. Etapa 4: Avaliação de RH
  5. Etapa 5: Homologação
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos?

Pioneiro à época dos movimentos voltados ao desenvolvimento do incipiente processo de industrialização, o Sesi (Serviço Social da Indústria) dava seus primeiros passos em Goiânia, no início da década de 50, ao lado do Senai, em Anápolis, e da Federação das Indústrias do Estado de Goiás (Fieg), que nasceram um pouco antes. Educação para o lar, assistência médica, odontológica, recreação e esportes constituíam as primeiras ações, pilares do amplo leque de serviços hoje oferecidos aos trabalhadores, seus dependentes e à comunidade, destinados a promover o desenvolvimento socioeconômico. 


Instituição do Sistema Federação das Indústrias do Estado de Goiás (Fieg), o Sesi consolidou-se como marca da responsabilidade social, ao promover de forma integrada educação, saúde e segurança no trabalho, lazer e cidadania, com qualidade reconhecida pela comunidade. 


Presente com centros de atividades e colônia de férias em Goiânia, Anápolis, Aruanã, Aparecida de Goiânia, Catalão, Itumbiara e Rio Verde (pólo de atendimento na Escola Senai Fernando Bezerra), a instituição amplia o atendimento por meio de unidades móveis de lazer, cultura, odontologia, saúde e segurança do trabalho, instalados temporariamente em indústrias, associações, escolas e espaços públicos. A mais recente experiência é o Cozinha Brasil, unidade itinerante por meio da qual o Sesi proporciona educação alimentar a camadas mais carentes da população. 

Fiel à missão institucional, o Sesi tem atuação ágil e dinâmica em todo o Estado, com foco na melhoria da qualidade de vida do trabalhador e no fortalecimento da indústria.


Nossa MISSÃO é promover a educação, garantir ambiente de trabalho seguro e trabalhadores saudáveis, contribuindo para elevar a produtividade industrial e a gestão socialmente responsável.


E como VISÃO, até 2027, o SESI e o SENAI serão reconhecidos como parceiros da indústria e indutores da produtividade e da competitividade.


Para visualizar os Processos Seletivos Finalizados do SESI- GO clique AQUI.


Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.


Conheça também os portais de vaga:

SENAI https://senaigo.gupy.io

FIEG https://fieg.gupy.io

IEL https://ielgo.gupy.io


📌📌📌Dificuldades relacionadas à plataforma da Gupy, como recuperação de senha, mudança de endereço eletrônico e/ou demais informações, acesse o link da central de ajudaGupy - Central de Ajuda | Candidatos


🔎Acesse nosso Código de Conduta Ética e conheça o instrumento balizador dos relacionamentos que definem formas de conduta, valores e ética de nossa Instituição.